认真学习贯彻党的二十大精神，是当前和今后一个时期的首要政治任务。作为红星党员示范岗党员应时刻“擦亮”自己的政治底色，永葆实干担当的政治本色，做改革“闯将”、发展“干将”、创新“猛将”。
改革“闯将”――红星党员示范岗李婕妤
党的二十大报告强调，“深化国资国企改革，加快国有经济布局优化和结构调整，推动国有资本和国有企业做强做优做大，提升企业核心竞争力”。
科发建工在集团公司的带领下，迎着多重冲击奋力爬坡上坎，在国企改革收官之年，强力推进改革攻坚，交出了一份令人瞩目的“成绩单”。在《科发建工集团组建方案》《科发建工集团实施方案》的指导下，综合办主任李婕妤“快速度”组织完成了科发建工集团的工商登记、章程变更，推进高新建设公司、科发天达公司、伟臣建筑公司的股权划转；以“高精准”重新制定三定方案，对公司的组织架构、部门职能职责、定岗定编梳理、报批；以“强支撑”完成建筑施工总承包壹级资质升级工作，增强了市场化竞标的“敲门砖”的份量，提高了企业竞争力。
发展“干将”――红星党员示范岗彭东
党的二十大报告指出，高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。
建筑施工企业也要积极贯彻新的发展理念,接受推动企业高质量发展的时代命题，既要通过开源增收和改革创新做好企业规模增长和效益提升的加法和乘法,也要按照"三去一降一补"的供给侧结构性改革总体要求,把降成本摆在企业管理的突出位置。
启动区道路工程爆破后的土方重新运用还是弃用，成本计算做着这道选择题。作为成控部负责人，彭东组织施工单位、监理单位多次测算后得出，解小后运用到项目上可大幅度降低成本，但定额缺项这个麻烦事，是横在彭东做决策的拦路虎。“国家的钱不能乱花”，彭东一直秉承着这个理念，“没有定额就编制补充定额，造价站无法备案，就组织造价站、建设、施工、监理、初审五方会议协商”，最终以综合单价为29.82元/m3，顺利推进了审计结算工作。“只有不断地改进项目成本管理工作，挖潜增效，才能在工程建设中赢得生存和发展的空间，达到低成本战略目标”，彭东时刻对部门员工这样“老带新”。
创新“猛将”――红星党员示范岗王娟
在党的二十大报告中，习近平总书记强调，坚定不移全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大工程。
科发建工党委充分发挥“两个作用”，始终把抓好党建工作作为企业高质量发展的基本功，把做好思想政治工作作为各项经营工作的生命线，实现基层党建和项目质效的“双提升”。
作为党务工作者，王娟创造性地“捆绑”党建经营工作，唱响“党建促经营”主基调。以观花湖畔项目为依托，开展外联活动，现场听取建设品质工程的专业党课，聚焦算好项目政治账、社会账、经济账等，实打实地多角度解决了项目存在问题；与内联单位参观了党史教育基地、警示教育基地，走进了项目一线，相互分享了工程进度、成本控制、资金使用等方面的经验。结合“一线工作法”，另辟蹊径，创新开设走“新”又走“心”的“云党课”，首次将党课上传云端，搬上“指尖”，给传统意义上的党课插上“数字翅膀”，实现在“云上”圈粉。
忆往昔，中国共产党的精神永存；看今朝，征途漫漫，惟有奋斗。树立红星党员示范岗，以点带面，以身示范，继续将共产党员先进性教育活动落在实处，使广大党员干部真正做到靠作风吃饭、用数字说话、凭实绩交卷，闪耀“旗建先锋”品牌光辉。
